后台有很多小伙伴咨询班妹儿，希望班妹儿出一期人才招聘的网站，秉承着靠谱为主，班妹儿专门对年比较火的几大招聘平台进行了测评。下面跟着班妹儿来看看都有哪些人才招聘网站吧。
一、老牌人才招聘网站
智联招聘，前程无忧，58同城等人才招聘网站
他们的特点是：人才招聘网成立时间久远，成熟的团队，里面的人才招聘注册用户群体大，覆盖广，无论是运营团队还是项目团队，经过这么多年的发展和磨合，都趋向成熟。属于成熟的人才招聘网站，但他们也具有一些劣势：
1.人才招聘效率低：由于提供的人才招聘信息不够全面及时，匹配的人才招聘技术不够精准，导致求职者海量投递，使招聘双方效率低下。用户投放的简历发到企业邮箱里，大多都是石沉大海，
2.人才招聘体验不好：一般首页都是满屏的花花绿绿的广告，对于当前的互联网产品来说，越来越看中的人才招聘网站的体验，而在这里，基本上被无视了。
因此，这些传统人才招聘网尽管排在靠前，但也与他们的底蕴，和功能多样有关。很多运用这些人才招聘网站的，或许都不是冲着求职去的，所以针对一部分人群来说，并不是最好的选择。
二、新兴人才招聘网站
上啥班是由上啥班网络科技有限公司推出的微视频直播形式的人才招聘平台，尽管创办时间不长，但在业界已经有了一定名声。与传统人才招聘平台不同的是，它采用的是视频简历和视频招聘的方法，而它也是这一模式的先驱者。求职者制作视频简历，企业方上传企业视频，这种方式能让双方的透明度增加，对彼此的了解更深。而且里面还加入了企业信用评分系统，可以说是一款特别看重企业信用的企业，因此可信度也更高，所以是新兴人才招聘网站中的一批黑马。
大街则是一款社交类人才招聘平台。大街网创立于年底，是一家真正专属于年轻人的移动社交人才招聘平台。注重的是社交，可以通过社交了解一个公司，可信度也不错，所以也是不错的i招聘平台
以上两个网站都是新兴人才招聘平台里，比较具有代表性的，应聘机制也别出一格，相比于老牌招聘网站，界面也更加简洁方便。
说了那么多，有没有你喜欢用的平台呢？快来评论区留言吧！
如果班妹儿的文章对大家有帮助的话，请点赞收藏。
转载请注明地址:http://www.1xbbk.net/jwbrc/4854.html
